ЯКЩО ВТРАЧЕНО ТРУДОВУ КНИЖКУ…
Кременецьке об’єднане управління Пенсійного фонду України Тернопільської області
НАДАЄ РОЗ’ЯСНЕННЯ:
Відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України № 637 від 12 серпня 1993 року основним документом, що підтверджує трудовий стаж, є трудова книжка.
За відсутності трудової книжки, а також у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні необхідні записи або містяться неправильні чи неточні записи про періоди роботи, для підтвердження трудового стажу приймають дані, наявні в реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування, довідки, виписки з наказів, особові рахунки й відомості на видачу заробітної плати, посвідчення, характеристики, письмові трудові договори й угоди з відмітками про їх виконання та інші документи, які містять відомості про періоди роботи.
За відсутності зазначених документів для підтвердження трудового стажу приймають членські квитки профспілок. Водночас підтверджуються періоди роботи лише за той час, за який є відмітки про сплату членських внесків.
Адміністрація об'єднаного управління
